经请示县委同意，根据《关于进一步规范机关事业单位人员流动管理的意见》（双人社联〔2016〕2号）文件规定，结合县侨联工作实际，现制订选调工作人员工作方案。
一、选调职数
县侨联办公室综合信息工作人员1名。
二、选调条件
1.本县县直机关事业单位范围内，具备选调岗位编制要求在编在岗，系县直单位全额事业编制，工作最低服务年限已满并符合县委相关选调规定的工作人员；
2.大专及以上学历（具有中文相关专业及材料综合部门工作经历优先考虑）；
3.年龄在35周岁以下（1982年11月1日以后出生）。
三、选调标准
1.政治立场坚定，党性观念强。严格遵守政治纪律，认真贯彻执行党的路线方针、政策，同党中央保持一致。
2.身体健康，事业心强，责任感强，热爱组织工作。
3.道德品行端正，自律意识强。团结同志，协作意识强。遵纪守法，廉洁奉公，社会形象好。
4.公道正派，敢于坚持原则。
四、选调程序
1.资格审查。根据相关条件自主报名，并提供相关个人资料。报名时间为2017年11月3日;报名地点：县委统战部办公室;由县委统战部、侨联、人社局、编办进行资格审查。
2．集中面试。由县委统战部、侨联组成面试组对报名人选进行集中面试，采取结构化面试，时间为10分钟，当场打分。按1:1的比例从高到低确定拟选调人选，面试请县纪委、县人社、编办等单位现场监督。面试时间和地点以县委统战部办公室通知为准。
3.试用。经县委统战部、县侨联研究同意，确定试用对象，跟班试用三个月。
4.测评。由统战部、侨联对拟选调工作人员试用期表现进行民主测评，测评不合格者不予考察选调。
5.考察。由县委统战部、县委组织部、侨联成立考察组，分别到考察对象工作单位进行考察核实，主要围绕德能勤绩廉等现实表现，向所在单位的党政领导及同事了解情况、征求意见，并形成考察意见。
6.决定。经统战部、侨联研究同意，按程序办理调入手续。
7.其他具体事宜请与县委统战部办公室联系，联系电话：0746-7723486。
双牌县委统战部
双牌县侨联
2017年10月30日
